InfoLoker.id — Informasi Lowongan Kerja Indonesia
Menu

Kerja Kepala Cabang

Setulus Kopi
Diposting: 5 Mei 2026
Lamar Sekarang di JakartaKerja

Detail Lowongan

Lokasi
Jakarta Utara, DKI Jakarta
Tipe Pekerjaan
Full Time
Pendidikan
SMA/SMK
Pengalaman
1 tahun
Gaji
Gaji Dirahasiakan

Iklan

Deskripsi Pekerjaan

  • Mengelola dan mengawasi seluruh operasional Setulus Kopi
  • Bertanggung jawab atas pencapaian target penjualan
  • Mengatur dan mengawasi kinerja seluruh tim
  • Mengontrol kualitas produk dan pelayanan
  • Mengelola stok bahan baku dan peralatan
  • Membuat laporan penjualan dan operasional secara berkala
  • Menjaga kedisiplinan, SOP, dan budaya kerja tim
  • Menjadi penghubung antara manajemen pusat dan tim lapangan

Syarat Pekerjaan

  • Pendidikan minimal SMA/SMK
  • Memiliki jiwa leadership dan mampu mengelola tim
  • Terbiasa mengatur operasional harian (stok, jadwal, laporan)
  • Memiliki komunikasi yang baik dan tegas
  • Jujur, disiplin, dan bertanggung jawabn rapi dan percaya diri

Tentang Posisi Kerja Kepala Cabang

Kerja Kepala Cabang di Setulus Kopi adalah peran full time pada level profesional yang berlokasi di Jakarta Utara. Pengalaman minimum yang disebut: 1 tahun. Kualifikasi pendidikan yang diharapkan: SMA/SMK. Untuk persyaratan terlengkap, lihat bagian Deskripsi Pekerjaan di atas yang merupakan informasi resmi dari sumber lowongan.

Pekerjaan di kategori profesional umumnya menuntut kombinasi keterampilan teknis dan kemampuan komunikasi. Pelamar dengan portofolio yang terdokumentasi baik—baik berupa studi kasus, proyek nyata, atau sertifikasi yang relevan—biasanya memiliki nilai tambah saat seleksi.

Tips Melamar Kerja Kepala Cabang di Setulus Kopi

Berikut tips praktis dari Tim Editorial InfoLoker.id untuk meningkatkan peluang Anda dipanggil interview:

  1. Sesuaikan CV Anda dengan kata kunci yang muncul di deskripsi lowongan Kerja Kepala Cabang di atas — sistem ATS umumnya mencocokkan istilah teknis maupun nama tools.
  2. Riset singkat tentang Setulus Kopi: lihat produk, model bisnis, dan kabar terbaru perusahaan sebelum mengirim lamaran.
  3. Tulis surat lamaran yang menjelaskan mengapa Anda cocok untuk posisi Kerja Kepala Cabang, bukan sekadar paragraf umum.

Sebagian besar perusahaan di Indonesia kini menggunakan sistem Applicant Tracking System (ATS). Pastikan CV Anda mudah dibaca mesin: format PDF teks (bukan hasil scan), tipografi sederhana, dan hindari layout dua kolom yang membingungkan parser. Pelajari panduan lengkapnya di artikel Cara Membuat CV ATS Friendly 2026.

Estimasi Gaji & Total Kompensasi

Lowongan ini tidak mencantumkan rentang gaji secara terbuka. Pada tahap interview, Anda berhak menanyakan total kompensasi yang mencakup gaji pokok, tunjangan tetap, tunjangan tidak tetap, BPJS, dan bonus kinerja.

Untuk benchmark, gunakan platform survei gaji terkurasi atau jaringan profesional Anda. Jangan berikan angka terlebih dahulu — minta perusahaan menyebutkan rentang yang dialokasikan untuk posisi Kerja Kepala Cabang.

Persiapan Interview untuk Posisi Kerja Kepala Cabang

Setelah CV lolos seleksi administrasi, biasanya kandidat akan diundang ke proses interview. Untuk posisi Kerja Kepala Cabang, pelamar umumnya melewati beberapa tahap berikut:

  • Screening HR: pengenalan singkat, motivasi melamar, ekspektasi gaji, dan ketersediaan mulai bekerja.
  • Interview teknis / studi kasus: relevan untuk bidang profesional, dapat berupa soal teknis, presentasi portofolio, atau take-home assignment.
  • Interview user / pengguna langsung: bertemu calon atasan untuk membahas cara kerja, ekspektasi, dan kecocokan budaya tim.
  • Interview final: biasanya dengan manajemen senior atau founder untuk posisi tertentu.

Persiapkan jawaban dengan kerangka STAR (Situation, Task, Action, Result). Selengkapnya bisa Anda baca di 30 Pertanyaan Interview Kerja Tersulit & Cara Menjawabnya.

Waspada Penipuan Rekrutmen

Lowongan ini bersumber dari JakartaKerja dan ditampilkan di InfoLoker.id sebagai bagian dari agregasi informasi publik. Sebelum memberikan data sensitif atau membayar biaya apa pun, perhatikan rambu-rambu berikut:

  • Perusahaan resmi tidak pernah meminta biaya untuk seleksi, pelatihan, seragam, atau jaminan.
  • Verifikasi alamat email rekruter — hindari komunikasi melalui akun pribadi WhatsApp/Telegram bila perusahaan memiliki domain email resmi.
  • Cek konsistensi informasi lowongan dengan halaman karir resmi Setulus Kopi bila tersedia.

Bila menemukan kejanggalan, laporkan ke [email protected]. Tim kami menindaklanjuti laporan dalam SLA 3×24 jam kerja. Daftar tanda penipuan rekrutmen yang lebih lengkap dapat Anda pelajari di Ciri-ciri Lowongan Kerja Palsu.

Jelajahi Lowongan Serupa

Tidak cocok dengan posisi ini? Jelajahi rekomendasi lowongan lain yang relevan dengan profil pencarian Anda:

Pertanyaan yang Sering Ditanyakan

Bagaimana cara melamar lowongan Kerja Kepala Cabang di Setulus Kopi?

Klik tombol "Lamar Sekarang" di halaman ini untuk diarahkan ke halaman resmi sumber lowongan (JakartaKerja). Anda dapat mengirim lamaran langsung melalui sistem aplikasi yang disediakan tanpa biaya apa pun.

Berapa kisaran gaji untuk posisi Kerja Kepala Cabang?

Lowongan ini tidak mencantumkan rentang gaji. Anda dapat menanyakan ekspektasi gaji saat sesi interview dengan tim rekruter Setulus Kopi.

Apakah lowongan Kerja Kepala Cabang ini masih dibuka?

Tanggal kedaluwarsa tidak dicantumkan oleh sumber. Disarankan Anda segera mengirim lamaran selagi posisi masih tersedia, atau memverifikasi status posisi pada halaman resmi JakartaKerja.

Apakah InfoLoker.id memungut biaya pelamar?

Tidak. InfoLoker.id adalah agregator informasi lowongan kerja yang gratis bagi pelamar. Kami juga tidak meminta biaya pendaftaran. Waspadai pihak mana pun yang meminta biaya atas nama perusahaan.

Informasi lowongan ini diambil dari JakartaKerja. InfoLoker.id tidak bertanggung jawab atas kebenaran dan ketersediaan lowongan ini.

Profil Perusahaan

Setulus Kopi

Jakarta Utara

Lihat semua lowongan →

Lowongan Serupa

Iklan