Junior Digital Marketing

PT. Rajakon Teknik

Diposting: 15 Mei 2026

Lamar Sekarang di LinkedIn ↗

Detail Lowongan

Lokasi: Bandung
Fungsi: Pemasaran Digital
Gaji: Gaji Dirahasiakan

Deskripsi Pekerjaan

Digital Marketing Specialist (Performance & Ads)

PT Rajakon Teknik

Divisi Digital Marketing & Media

Tentang Perusahaan

PT Rajakon Teknik adalah perusahaan konsultan jasa kelistrikan dan teknologi yang terus berinovasi dalam menjangkau pasar digital. Kami mencari seorang Digital Marketing Specialist tingkat Junior (1-2 tahun pengalaman) yang memiliki spesialisasi dalam eksekusi iklan berbayar dan optimasi konversi. Posisi ini akan bergabung dalam Divisi Digital Marketing & Media yang dinamis dan berorientasi pada hasil.

Deskripsi Pekerjaan

Fokus utama peran ini adalah mengelola dan mengoptimalkan kanal iklan berbayar (Paid Ads) untuk mendorong pertumbuhan penjualan di Marketplace (Shopee/Tokopedia) dan Website perusahaan. Anda bertanggung jawab penuh atas teknis pemasangan iklan, pemantauan budget, hingga analisis performa. Di luar periode kampanye iklan, Anda diharapkan berkontribusi dalam menyusun strategi pemasaran organik yang berorientasi pada konversi.

Tanggung Jawab Utama

- Merancang, menyetel (set-up), dan mengelola kampanye iklan di Meta Ads (FB & IG), Marketplace Ads, serta Google Ads.

- Memantau dan mengoptimalkan metrik utama iklan seperti CPAS, ROAS, ROI, CPC untuk memastikan efisiensi budget perusahaan.

- Mengelola strategi promosi dan fitur iklan di marketplace untuk meningkatkan trafik dan konversi penjualan.

- Menyusun copywriting iklan yang persuasif dan bekerja sama dengan tim kreatif untuk menghasilkan visual yang memiliki tingkat konversi tinggi.

- Menyusun laporan performa iklan secara berkala dan memberikan rekomendasi strategis berdasarkan data untuk kampanye berikutnya.

- Membantu pengembangan strategi pemasaran organik yang berfokus pada lead generationsaat tidak ada kampanye iklan aktif.

Kualifikasi & Spesifikasi

1. Pendidikan minimal S1 (Pemasaran, Bisnis, atau bidang terkait).

2. Pengalaman kerja 1-2 tahun dalam mengelola Digital Ads (diutamakan pengalaman di Marketplace & Meta Ads).

3. Memahami teknis dan algoritma iklan (bukan sekadar menekan tombol boost post).

4. Mampu mengoperasikan dan menganalisis metrik CPAS, ROAS, dan ROI secara mendalam.

5. Memiliki kemampuan Copywriting yang tajam untuk kebutuhan iklan.

6. Terbiasa bekerja dengan data, teliti dalam pengelolaan budget, dan memiliki logika pemasaran yang kuat.

7. Mampu beradaptasi dengan perubahan tren algoritma yang cepat.

8. Memiliki laptop pribadi untuk mendukung operasional harian.

Tentang Posisi Junior Digital Marketing

Junior Digital Marketing di PT. Rajakon Teknik adalah peran penuh waktu pada level profesional yang berlokasi di Bandung. Untuk persyaratan terlengkap, lihat bagian Deskripsi Pekerjaan di atas yang merupakan informasi resmi dari sumber lowongan.

Pekerjaan di kategori Pemasaran Digital umumnya menuntut kombinasi keterampilan teknis dan kemampuan komunikasi. Pelamar dengan portofolio yang terdokumentasi baik—baik berupa studi kasus, proyek nyata, atau sertifikasi yang relevan—biasanya memiliki nilai tambah saat seleksi.

Tips Melamar Junior Digital Marketing di PT. Rajakon Teknik

Berikut tips praktis dari Tim Editorial InfoLoker.id untuk meningkatkan peluang Anda dipanggil interview:

Sesuaikan CV Anda dengan kata kunci yang muncul di deskripsi lowongan Junior Digital Marketing di atas — sistem ATS umumnya mencocokkan istilah teknis maupun nama tools.
Riset singkat tentang PT. Rajakon Teknik: lihat produk, model bisnis, dan kabar terbaru perusahaan sebelum mengirim lamaran.
Tulis surat lamaran yang menjelaskan mengapa Anda cocok untuk posisi Junior Digital Marketing, bukan sekadar paragraf umum.

Sebagian besar perusahaan di Indonesia kini menggunakan sistem Applicant Tracking System (ATS). Pastikan CV Anda mudah dibaca mesin: format PDF teks (bukan hasil scan), tipografi sederhana, dan hindari layout dua kolom yang membingungkan parser. Pelajari panduan lengkapnya di artikel Cara Membuat CV ATS Friendly 2026.

Estimasi Gaji & Total Kompensasi

Lowongan ini tidak mencantumkan rentang gaji secara terbuka. Pada tahap interview, Anda berhak menanyakan total kompensasi yang mencakup gaji pokok, tunjangan tetap, tunjangan tidak tetap, BPJS, dan bonus kinerja.

Untuk benchmark, gunakan platform survei gaji terkurasi atau jaringan profesional Anda. Jangan berikan angka terlebih dahulu — minta perusahaan menyebutkan rentang yang dialokasikan untuk posisi Junior Digital Marketing.

Persiapan Interview untuk Posisi Junior Digital Marketing

Setelah CV lolos seleksi administrasi, biasanya kandidat akan diundang ke proses interview. Untuk posisi Junior Digital Marketing, pelamar umumnya melewati beberapa tahap berikut:

Screening HR: pengenalan singkat, motivasi melamar, ekspektasi gaji, dan ketersediaan mulai bekerja.
Interview teknis / studi kasus: relevan untuk bidang pemasaran digital, dapat berupa soal teknis, presentasi portofolio, atau take-home assignment.
Interview user / pengguna langsung: bertemu calon atasan untuk membahas cara kerja, ekspektasi, dan kecocokan budaya tim.
Interview final: biasanya dengan manajemen senior atau founder untuk posisi tertentu.

Persiapkan jawaban dengan kerangka STAR (Situation, Task, Action, Result). Selengkapnya bisa Anda baca di 30 Pertanyaan Interview Kerja Tersulit & Cara Menjawabnya.

Waspada Penipuan Rekrutmen

Lowongan ini bersumber dari LinkedIn dan ditampilkan di InfoLoker.id sebagai bagian dari agregasi informasi publik. Sebelum memberikan data sensitif atau membayar biaya apa pun, perhatikan rambu-rambu berikut:

Perusahaan resmi tidak pernah meminta biaya untuk seleksi, pelatihan, seragam, atau jaminan.
Verifikasi alamat email rekruter — hindari komunikasi melalui akun pribadi WhatsApp/Telegram bila perusahaan memiliki domain email resmi.
Cek konsistensi informasi lowongan dengan halaman karir resmi PT. Rajakon Teknik bila tersedia.

Bila menemukan kejanggalan, laporkan ke [email protected]. Tim kami menindaklanjuti laporan dalam SLA 3×24 jam kerja. Daftar tanda penipuan rekrutmen yang lebih lengkap dapat Anda pelajari di Ciri-ciri Lowongan Kerja Palsu.

Jelajahi Lowongan Serupa

Tidak cocok dengan posisi ini? Jelajahi rekomendasi lowongan lain yang relevan dengan profil pencarian Anda:

Pertanyaan yang Sering Ditanyakan

Bagaimana cara melamar lowongan Junior Digital Marketing di PT. Rajakon Teknik?

Klik tombol "Lamar Sekarang" di halaman ini untuk diarahkan ke halaman resmi sumber lowongan (LinkedIn). Anda dapat mengirim lamaran langsung melalui sistem aplikasi yang disediakan tanpa biaya apa pun.

Berapa kisaran gaji untuk posisi Junior Digital Marketing?

Lowongan ini tidak mencantumkan rentang gaji. Anda dapat menanyakan ekspektasi gaji saat sesi interview dengan tim rekruter PT. Rajakon Teknik.

Apakah lowongan Junior Digital Marketing ini masih dibuka?

Tanggal kedaluwarsa tidak dicantumkan oleh sumber. Disarankan Anda segera mengirim lamaran selagi posisi masih tersedia, atau memverifikasi status posisi pada halaman resmi LinkedIn.

Apakah InfoLoker.id memungut biaya pelamar?

Tidak. InfoLoker.id adalah agregator informasi lowongan kerja yang gratis bagi pelamar. Kami juga tidak meminta biaya pendaftaran. Waspadai pihak mana pun yang meminta biaya atas nama perusahaan.

Informasi lowongan ini diambil dari LinkedIn. InfoLoker.id tidak bertanggung jawab atas kebenaran dan ketersediaan lowongan ini.